Unternehmer gemeinsam auf
dem Malerweg am 23. Juli 2022
Neue Ansätze für die entspannte Gewinnung von Fachkräften für das Unternehmen
#HAPPY RECRUITING anstatt Fachkräftemangel
Worum geht es denn?
Gemeinsame Erfahrung nachhaltiger Strategien zum Finden & Binden von Fachkräften
"Normales" Recruiting kaum Erfolge
Gefühlt sucht jedes Unternehmen. Doch wer stellt ein? Es scheinen sich die durchzusetzen, die sich aufwendige Kampagnen leisten wollen (können).
Einsatz genialer Tools eher nur kurzfristig
Die Tools werden immer ausgefeilter und nutzen die Affinität der Menschen zu Smartphone und Co. Jedoch wird es auf Dauer teuer, wenn Sie Mitarbeiter nicht halten.
Employer Branding nicht für jeden?
Employer Branding setzt stark auf die Arbeitgebermarke. Hier geht es weniger um die handelnden Persönlichkeiten. Gegenstand der Betrachtung ist mehr das Außen.
Der Ansatz "ENERGETISCHES RECRUITING" ist ein mittelfristiger Ansatz für nachhaltige Gewinnung von Fachkräften, bei gleichzeitiger Bindung der Mitarbeiter im Unternehmen. Diese Herangehensweise ist eine organische Strategie, die im Unternehmen einmal eingeführt wird und dann permanent intern weiterentwickelt wird.
Nachhaltig ist dieser Ansatz, weil das Bewusstsein der handelnden Persönlichkeiten auf allen Ebenen angesprochen wird. Der große Vorteil besteht in der aktiven Veränderung der Wahrnehmung des Unternehmens von außen.
Dies betrifft nicht nur die Bewerber, sondern auch die eigenen Mitarbeiter, die Kunden, die Lieferanten, also das komplette Umfeld des Unternehmens. Da dies ein Prozess von innen nach außen ist, entsteht eine echte EINZIGARTIGKEIT des Unternehmens, welches wiederum unzählige Vorteile mit sich bringt. Einer davon ist der Ausstieg aus der Vergleichbarkeit.
warum gemeinsame unternehmerwanderung?
Bewegung in der Natur öffnet andere Kanäle
Einstein sagt - Ein Problem lässt sich auf der Ebene, auf der es entstanden ist, niemals lösen. Auch die gewohnte Umgebung lässt uns in gewohnten Denkmustern verhaftet sein.
In der Natur und vor allem in der Bewegung öffnen sich andere Kanäle (Hirnschwingungen verändern sich), sodass Gespräche untereinander in einem erweiterten Erkenntnisraum stattfinden.
Wir haben die Gelegenheit, uns miteinander in einem natürlichen Rahmen auszutauschen. Die Entrücktheit zum gewohnten Arbeitsumfeld wird Ihnen die Möglichkeit geben, Erkenntnisse auf einer höheren Ebene zu gewinnen.
Das Zusammenspiel mehrerer Unternehmer lässt uns erkennen, dass die Herausforderungen nicht im Gegeneinander, sondern nur im Miteinander zu lösen sind. Ja, selbst in der gleichen Branche.
Wie soll das ablaufen?
Eine echte Wanderung auf dem Malerweg
Der Rahmen für unsere Unternehmerwanderung ist ein wunderschönes Stück des Malerweges. Ihr Begleiter ist langjähriger Bergsteiger und Natur- und Recruitingcoach Thomas Heise. Die Wanderung wird uns in die hintere Sächsische Schweiz zum Frienstein führen, von dort zur Aussicht am Reitsteig, zur Carolaaussicht, dann zurück zum Ausgangspunkt. Die reine Laufzeit beträgt etwa 3 Stunden.
Sie müssen keine Bange haben, dies wird kein Leistungswandern. Sie sollten in der Lage sein, 4 Stunden entspannt zu laufen. Es sind einige bergauf und auch bergab Strecken enthalten. Eine normale Trittsicherheit wird vorausgesetzt.
Wer ist Thomas Heise?
Bergsteiger und Coach
Mit dem Studium der Betriebswirtschaft hat er gelernt, Unternehmen "zu verstehen". Als Coach und Unternehmensberater beschäftigte er sich mit internen Abläufen, mit Digitalisierung in Verbindung mit Recruiting und der Einführung eines Recruitingtools in Unternehmen.
Trotz einer Unzahl an Recruitingtools, Personaldienstleistungen, ausgefeiltem Personalmarketing hat sich die Situation am Bewerbermarkt für die Unternehmen nicht entspannt, sondern eher weiter zugespitzt.
Aus seinen eigenen Erfahrungen und Marktbeobachtungen entwickelte er sein Herangehen "ENERGETISCHES RECRUITING", welches dem Unternehmen die Möglichkeit gibt, sich von Innen her zu verändern, zu definieren. Die daraus entstehende Einzigartigkeit bringt nicht nur Vorteile im Fachkräftemarkt, sondern auch gegenüber Kunden, Lieferanten, Dienstleistern und dem kompletten Umfeld des Unternehmens.
Ihr weiterer Vorteil für diesen konkreten Wandertag - in über 30 Jahren aktiven Bergsteigens hat Thomas Heise die Sächsische Schweiz, seine Heimat in allen Facetten kennengelernt und gibt dies gerne an Sie weiter.
Ablauf und Inhalt
Was wird jeder Unternehmer für sich mitnehmen?
Was soll das Ganze kosten?
Ihre Investition beträgt inklusive gemeinsames Essen
149 €
Buchung bis zum 21. Juli 2022 möglich, weil das Restaurant vorbestellt werden muss.
Die Anreise zum Startpunkt erfolgt individuell und auf eigene Kosten
die vergessene Zutat des Recruitings
Technik erleichtert unser Leben und doch braucht es zwingend die menschliche Komponente
Obwohl die Technik uns wunderbar unterstützen kann, braucht es die menschliche Komponente, die Menschen emotional andocken lässt.
Dieses Andocken oder Spüren, geht direkt von den Akteuren, also dem Team und den Führungskräften eines Unternehmens aus. Das Spüren ist sehr subtil und wird eher unterbewusst verarbeitet.
Doch die Entscheidung sich zu bewerben, einen Vertrag zu unterschreiben und dann auch noch zu bleiben, wird zu 90 % aus dem Bauch getroffen.
testimonials
Was sagen meine Kunden
Der Unternehmerwandertag ist ein neues Format, deshalb gibt es speziell dazu kein Testimonial.
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Zusammenarbeit war super!
Die Zusammenarbeit mit Herrn Heise war super unkompliziert und von Anfang an auf Augenhöhe. Man hatte immer das Gefühl, es geht nicht ums Verkaufen, sondern darum, gemeinsam die beste Lösung zu finden. Auch die Einrichtung des Connectoor und die Einführung vor Ort liefen prima, sodass wir direkt durchstarten konnten. Vielen Dank für die tolle Unterstützung!
QUALITYPE GmbH Dr. ISABELL HILGER
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Sie haben unsere Angelegenheit zu Ihrer eigenen gemacht
An der Stelle möchte ich mich nochmals für Ihre gesamte Arbeit bedanken. Sie haben es in perfekter Weise verstanden, unsere Angelegenheit zu Ihrer eigenen zu machen und haben in brillanter Weise auf unsere Sorgen und Nöte reagiert.
Selbstverständlich werde ich Sie in den höchsten und lohnendsten Tönen weiterempfehlen.
Steuerberater Brodbeck und Partner Olaf Kirsten Inhaber
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Deine Anregungen sind immer eine Bereicherung
Vielen Dank Thomas. Über die Zeit unseres gemeinsamen Projektes habe ich in unseren Workshops sehr viel mitnehmen und umsetzen können. Deine Anregungen sind immer wieder eine Bereicherung und zeugen von einer sehr hohen Beraterqualität.
Durch Deine präzise Analyse und der Gabe es schnell und klar auf den Punkt zu bringen hast Du unser Projekt sehr beschleunigt uns auf ein neues Level gehoben. Dafür noch mal vielen Dank.
Christoph Busch Unternehmer
